Les talents que nous recherchons
Notre vision chez Salesrise repose sur une ambition à deux volets.
1
Côté client
Aider à exploiter pleinement leur potentiel de croissance.
Pour cela, nous activons trois leviers :
-Nous constituons des équipes sur-mesure, composées des experts les plus qualifiés et pertinents dans leur domaine.
-Nous concevons des offres adaptées qui adressent efficacement tous les défis de croissance.
-Nos missions s’appuient sur des processus optimisés pour garantir performance et satisfaction client. Ces processus sont co-construits avec les membres de notre collectif.
2
Côté membre
Offrir aux meilleurs talents l’opportunité de collaborer sur des missions normalement inaccessibles en solo, tout en conservant la liberté du freelancing et une tranquillité d’esprit supplémentaire.
Pour cela, notre organisation repose sur 4 étapes clés :
– Une sélection exigeante : Nous intégrons uniquement des experts triés sur le volet. La priorité est donnée aux profils recommandés par nos membres.
– Une répartition des rôles : Certains membres développent la visibilité du collectif pour attirer les meilleurs clients, tandis que d’autres prennent en charge la négociation et la contractualisation.
-Une attribution optimisée des missions : Lorsqu’un nouveau client est signé, un membre identifie les talents les plus adaptés à son projet.
–Une méthodologie rigoureuse : Chaque mission suit un cadre précis pour garantir une prestation de haute qualité et un impact maximal pour le client.
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- Atteignez vos Objectifs et soyez récompensé pour vos performances.
- Maximisez chaque client en proposant des offres complémentaires (upsell).
- Générez des opportunités en apportant de nouvelles affaires et gagnez plus.
